本公司為取得公用天然氣設立許可暨供氣營業執照之業者,經營導管燃氣與供應民生用天然氣之銷售行為皆有法令規範,本公司承諾切實遵循所有相關法規並建立內部控制及稽核機制,以確保員工、管理層及相關利害關係人了解並履行合規義務。各部室依循ISO 50001 能源管理系統、ISO 45001/TOSHMS 職業安全衛生管理系統、ISO 9001 品質管理系統設計每月辦理法令規章查詢作業,摘錄修法要旨並文件化,作為法令遵循作業隨時翻閱查考之憑據。為達成永續發展目標、促進企業綠色轉型,本公司依據 ISO 14064-1標準,建立並執行溫室氣體盤查機制,確保溫室氣體數據的完整性、透明度和準確性。以協助制定減碳目標與改善計畫,以降低環境影響,符合永續發展承諾。
由秘書室定期蒐集更新法令新訊、國內外有關天然氣技術、施工管理或相關管線工程之新聞,以電子郵件或舉行技術會報傳達予各單位通知同仁。各部室依每月辦理法令規章查詢作業之結果,有異動者於部室會議中向單位同仁宣達。2024年無違反內部準則及外部裁罰事件。
內部稽核機制
本公司設置稽核室,為內部控制制度之重要支柱,負責獨立、公正地檢核各項業務運作及控制機制是否有效執行,確保公司治理與永續經營的穩健發展。
一、組織定位
- 直屬董事會,並定期向審計委員會及董事會報告年度稽核計畫與執行情形。
- 稽核主管之任免由董事會通過,確保其獨立性與專業性。
二、主要職責
- 制定年度內部稽核計畫,涵蓋核心營運與控制流程。
- 執行內部稽核作業,查核各部門作業是否符合法令規定及內部控制制度。
- 檢視公司各項內控機制之有效性,並提出改善建議。
- 協助追蹤改善進度,確保缺失事項獲得妥善處理。
- 支援誠信經營政策推行,並協助調查重大異常事件或員工通報案件。
三、強化永續治理的作為
- 配合永續發展政策,將 ESG 相關風險納入稽核重點項目。
- 每年度主動檢視 ESG 資訊揭露之正確性與一致性。
- 協助跨部門檢核永續績效資料,提升報告可信度與透明度。
四、績效與成果
2024 年度完成計畫性稽核項目數35件,涵蓋率如下:
控制作業
項次
%
投資循環
13
37%
內部管理制度
10
29%
銷售及收款循環
5
14%
採購及付款循環
3
8%
管線工程循環
2
6%
電腦化資訊系統
1
3%
薪工循環
1
3%
合計
35
100%






